Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Ausbildung & Personalentwicklung
- JERMI Käsewerk GmbH
- Berufserfahrung (Senior Level)
- Personalwesen, HR
- Vollzeit
Werde Teil eines Teams, das Dinge voranbringt
JERMI steht für über 135 Jahre Käse-Erfahrung, die Tradition mit Innovation verbindet.
Wir sind ein erfahrener Hersteller kreativer Schmelzkäse-Spezialitäten und innovativer Konzepte für kundenspezifische Lösungen beim Schneiden und Verpacken von Käse. Unsere internationalen Handels- und Industriekunden schätzen diesen Mehrwert.
AUFGABEN
- Du organisierst, steuerst und entwickelst unsere Ausbildungs- und dualen Studienprogramme sowie Praktika – vom Recruiting bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Auszubildenden, Studierenden sowie Praktikant:innen und begleitest sie durch ihre gesamte Ausbildungszeit.
- Du arbeitest eng mit Berufsschulen, Hochschulen, der IHK und internen Ausbildungsverantwortlichen zusammen.
- Du wirkst im Schul- und Hochschulmarketing mit und verantwortest den Content rund um das Thema Ausbildung.
- Du gestaltest unser Employer Branding aktiv mit – durch die Organisation von Kooperationen sowie internen und externen Events.
- Du konzipierst, planst und führst Seminare, Workshops und Entwicklungsformate durch – digital und in Präsenz.
- Du sorgst für die reibungslose Organisation von Pflichtschulungen, eine strukturierte Dokumentation der Maßnahmen und bist Ansprechperson für interne sowie externe Audits.
- In Projekten rund um Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung wirkst du mit und setzt eigene Impulse zur Weiterentwicklung unserer HR-Arbeit.
PROFIL
- Ausbildung: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung bzw. einschlägiger Berufserfahrung - oder eine vergleichbare Qualifikation
- Know-how: Mehrjährige Berufserfahrung im Ausbildungswesen, erworbene Ausbildereignung (AEVO), Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen der Berufsausbildung, Erfahrung in der Personalentwicklung, verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Persönlichkeit: Kommunikations- und organisationsstark, souveränes, freundliches und offenes Auftreten
BENEFITS
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und aktive Mitwirkung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage und zusätzliche Sonderurlaubstage, bspw. bei Umzug oder Eheschließung
- Betriebsevents wie Aktionstag und Weihnachtsfeier
- Genussvorteile in unserem internen Werksverkauf
- Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt
- Job-Rad, Corporate Benefits, Kinderbetreuungszuschuss
Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft mit uns - Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Beatrice Hille
- Personalleitung
- +49 (0) 7392 9771 158
